Schreibkultur im Unternehmen

Dieses Angebot ist mehr als ein Seminar – es ist ein strategisches Projekt für eine stimmige und erfolgreiche Schreibkultur im Unternehmen. Bekannte Konzepte sind das "Corporate Wording" nach Hans-Peter Förster oder auch das Corporate Writing.

Ausgangspunkt eines solchen ganzheitlichen Prozesses sind folgende Fragen:

Ein Projekt „Schreibkultur“ könnte beispielsweise so oder ähnlich aussehen:

  1. Wir analysieren gemeinsam Ihre Situation und Ihre Texte und stellen den Bedarf fest.
  2. Wir bilden ein Projektteam, das (mit meiner Unterstützung und Anleitung) plant und organisiert, dabei jedoch die Interessen aller Mitarbeiter berücksichtigt.
  3. Wir bereiten die Schulungen vor und kommunizieren die Ziele.
  4. Wir stimmen verbindliche Richtlinien für Texte ab und stellen sie ins Intranet.
  5. Ich erarbeite für Sie ein maßgeschneidertes Handbuch und schule die Mitarbeiter und Führungskräfte in Form von Seminaren.
  6. Die Mitarbeiter trainieren in der Praxis, das Gelernte umzusetzen – unterstützt durch Information und Coaching.
  7. Das Projektteam oder/und mehrere Arbeitsgruppen nehmen alle externen wie internen Texte – bis hin zu den Schildern in den Unternehmensräumen und auf dem Betriebsgelände – unter die Lupe und überarbeiten sie.
  8. Workshops helfen dabei, das Erlernte aufzufrischen, zu vertiefen und zu korrigieren – am besten ein bis drei Monate nach den Seminaren.
  9. Das Projektteam trägt Sorge für die langfristige Pflege des erreichten Standards.

Ihr Nutzen

Beispiel für eine „Minimalvariante“

Ganze Abteilungen lassen sich in Gruppen von bis zu zwölf Teilnehmern schulen. Initiatoren sind hier oft die Abteilungsleiter, die eng mit mir zusammenarbeiten beim Vorbereiten, Durchführen und Umsetzen der Inhalte.

Daran anknüpfend werden Arbeitsgruppen gebildet, die für das Überarbeiten der Standardtexte verantwortlich sind. Die Ergebnisse prüfe und überarbeite ich. So sind alle Mitarbeiter dieser Abteilung und die im Alltag wichtigen Texte auf einem – aktuellen und kundenorientierten – Stand.

Wenn ein solches Konzept – ob als umfassendes Schreibkultur-Projekt oder in der „Minimal-Variante“ – interessant für Sie ist, nehmen Sie Kontakt zu mir auf. Ich komme auch gern für ein persönliches Gespräch in Ihr Unternehmen.

 

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